Spreco di risorse? Al contrario: è dimostrato che un dipendente produce meglio all'interno di un contesto stimolante, piuttosto che misero, repressivo e ai limiti del coercitivo, eppure constato coi miei occhi industrie che continuano a essere organizzate secondo il modello fordista, oppure uffici pubblici da un lato informatizzati e dall'altro ancora regolati da una burocrazia di modello austro-ungarico. Povera Italia.
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mercoledì 4 marzo 2009
...lontano anni luce...
Spreco di risorse? Al contrario: è dimostrato che un dipendente produce meglio all'interno di un contesto stimolante, piuttosto che misero, repressivo e ai limiti del coercitivo, eppure constato coi miei occhi industrie che continuano a essere organizzate secondo il modello fordista, oppure uffici pubblici da un lato informatizzati e dall'altro ancora regolati da una burocrazia di modello austro-ungarico. Povera Italia.
4 commenti:
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Lì sì che si trattano bene!!
RispondiEliminaCiao Daniele, torno qui dopo un po'..ho letto ma non riesco a connettermi su questo argomento in questo momento...però mi fa più piacere lasciarti i miei saluti
RispondiEliminae una buona serata...la tua lettura sul MedioEvo, prosegue?
Un abbraccio
Ciao
Franca
Questo commento è stato eliminato dall'autore.
RispondiElimina@Maria Chiara
RispondiEliminaMannaggia eh sì, quanto mi piacerebbe lavorare in un posto così...
I miei complimenti per la riappropriazione del tuo bel nome! :)
A presto e buonanotte
@Donnachenina
Grazie dei saluti. Ho letto circa 150 pagine... interessantissime. Ma questi giorni ho poco tempo per leggere... continuo a uscire e fare incontri interessanti. Spero di darvi qualche bella novità a breve. Stasera sono stato in teatro ad ascoltare Zingaretti. Ora lavoro un po' ai miei siti e poi a nanna.
Buonanotte anche a te